|
濟南社保服務網（www.nblsxs.com）01月13日訊，達到法定退休年齡，但職工養老保險累計繳費不足15年的，還能辦理退休嗎?這一問題比較有代表性。對此，江門市社保局有關負責人作出了解釋，因戶籍所在地不同，存在不同處理方式。 本地戶籍要繳滿15年才能辦退休手續 蓬江區戶籍的李叔今年8月就滿60歲了，過去曾斷斷續續參加職工養老保險和城鄉居民養老保險，現在職工養老保險累計繳費10年，還未滿15年，不符合按月申領退休金的條件，他該怎么辦? 江門市社保局相關負責人回應，根據規定，李叔8月到達退休年齡后，有三種選擇。一是繼續以個人身份參加職工養老保險繳費，直至累計繳費滿15年，便可申辦退休按月領取養老金。二是申請將職工養老保險轉入蓬江區城鄉居保，待達到城鄉居保規定的領取條件時，按照城鄉居保辦法計發相應待遇。三是選擇向社保部門申請終止職工基本養老保險關系，一次性退回個人賬戶儲存額。 市社保局相關負責人介紹，本地戶籍的參保人達到國家規定的退休年齡，但其職工養老保險累計繳費不足15年的，可以攜帶身份證、銀行卡到參保地所屬的地稅部門辦理順延繳費，直至繳滿15年后辦理退休手續。 本省戶籍靈活就業人員(不含男60周歲、女55周歲后取得我省戶籍人員)，尚未領取企業職工基本養老金或城鄉居民基本養老金的，可在戶籍地參加企業職工基本養老保險。在省內跨市流動就業，且在最后參保地實際繳納企業職工基本養老保險費累計滿5年的，可在最后參保地參加企業職工基本養老保險。 外省戶籍靈活就業人員，男年滿55周歲、女年滿45周歲，且未達到法定退休年齡，在我省實際繳納企業職工基本養老保險費累計滿10年，且在最后參保地實際繳納企業職工基本養老保險費累計滿5年的，可在最后參保地參加企業職工基本養老保險。 身份證與檔案上出生時間不一致怎么辦? 身份證和檔案上出生時間不一致，辦退休以哪個出生時間為準?最近，江海區參保人吳女士遇到件“煩惱事”：當她去辦理退休手續時，她檔案記載的出生時間是1967年11月，而她的身份證的出生日期為1966年11月，她對自己該什么時候申請辦理退休感到很疑惑。市社保局相關負責人解釋，根據勞動和社會保障部《關于制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》規定：“對職工出生時間的認定，實行居民身份證與職工檔案相結合的辦法。當本人身份證與檔案記載的出生時間不一致時，以本人檔案最先記載的出生時間為準。” 當本人身份證與檔案記載的出生時間不一致的，以檔案最早記載的出生時間為準。吳女士檔案中最早的《職工入職履歷表》等資料記載認定其出生日期為1967年11月，因此，在沒有更早的輔助材料的情況下，工人身份的吳女士辦理退休的日期應為2017年11月。 (文章來源：濟南社保代繳公司) |
------------------------------------------分隔線------------------------------------------
