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    廣州政協委員:光給女性放產假不夠 要給企業補貼

    2017-01-06 16:50 來源:騰訊網 瀏覽:195 次

    濟南社保服務網(www.nblsxs.com)01月06日訊,“把孕婦和產婦當做殘疾人一樣照顧起來,這是文明社會必須做的事情”,在昨日的分組討論上,市政協委員曹志偉再次為“二孩政策”發聲,呼吁廣州市政府要為企業女職工生二孩“買單”。

    昨日下午,市政協委員分組討論政府工作報告。曹志偉指出,對于市政府工作報告中提及2017年要辦到的十件民生實事,在具體內容上應該表達得更清晰細致,例如醫院增加多少個床位,幼兒園增加多少個學位,“要寫實際數字”。

    曹志偉稱,二孩政策放開后,婦幼醫院的床位嚴重不足。有關部門缺少前瞻性,不放開民營,一方面市場有需求,一方面又實行計劃經濟。

    今年兩會上,市政協委員曹志偉、崔紅等聯名提交提案,表示光給女性放產假是不夠的,對于聘請女職工的企業也要有一定補貼,否則企業就不愿意雇傭女性員工。

    “我幾乎查看過所有經濟發達國家的資料,生育小孩的費用都是政府買單的。”曹志偉稱,一些發達國家把孕婦和產婦列入二級殘疾,“我們也該把孕婦和產婦當做殘疾人照顧起來”。曹志偉認為,目前廣州的經濟超越了很多發達國家的平均水平,財力完全足夠。應該讓聘請女性職工的企業免去承擔孕婦的保險,同時對此類企業有稅收方面的優惠。

    生育保險小知識:

    我國生育保險的現狀是實行兩種制度并存:

    第一種是由女職工所在單位負擔生育女職工的產假工資和生育醫療費。根據國務院《女職工勞動保護規定》以及勞動部《關于女職工生育待遇若干問題的通知》,女職工懷孕期間的檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由所在單位負擔。產假期間工資照發。

    第二種是生育社會保險。根據勞動部《企業職工生育保險試行辦法》規定,參加生育保險社會統籌的用人單位,應向當地社會保險經辦機構繳納生育保險費;生育保險費的繳費比例由當地人民政府根據計劃內生育女職工的生育津貼、生育醫療費支出情況等確定,最高不得超過工資總額的1%,職工個人不繳費。

    參保單位女職工生育或流產后,其生育津貼和生育醫療費由生育保險基金支付。生育津貼按照本企業上年度職工月平均工資計發;生育醫療費包括女職工生育或流產的檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費(超出規定的醫療服務費和藥費由職工個人負擔)以及女職工生育出院后,因生育引起疾病的醫療費。

    (文章來源:濟南社保代繳公司)

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